|
|
Notre activité : BILAN PERSONNEL, jeunes, adultes, seniors …
Fort de notre expérience en gestion des compétences et reconversion professionnelle, nous vous proposons des solutions concrètes et réalistes pour :
- Faciliter et organiser la mobilité interne
- Réveiller la motivation et redynamiser une carrière
- Optimiser le plan de formation dans une logique de développement des compétences (DIF)
- Rechercher des solutions face à l'inaptitude
- Accompagner l'évolution des seniors
Pour accompagner l'analyse et le transfert de compétences de vos salariés nous avons tracé plusieurs parcours possibles.
- Ces solutions pragmatiques et réalistes sont adaptées à chaque type de population (opérateurs, employés, encadrement, seniors...)
- Essentiellement basées sur une démarche métiers, nos prestations intègrent progressivement l'analyse personnelle (personnalité, aptitudes, comportement, intelligence) pour aider au positionnement professionnel de l'individu.
Pour vous assurer une prestation concrète et un projet réaliste, un conseiller métier et une psychologue associent leur savoir-faire.
|
